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Toma nota de los siguientes consejos y pónlos en práctica.

1. Aplica para el trabajo adecuado. Estudia bien la descripción de la vacante publicada; si al terminar de leer continúas interesad@, será una señal de que ese trabajo es el que estás buscando. Pero si no es así, no pierdas tu tiempo postulándote a puestos que no te atraen.

2. Crea y cultiva una imagen online profesional. Un estudio realizado por Jobvite en 2011, reveló que el 89% de las empresas usaron las redes sociales para el reclutamiento de personal. Así que empieza por construir tu imagen en LinkedIn y luego sigue por Facebook, Twitter y Google+.

3. Networking. Tus contactos serán de suma relevancia para tu búsqueda. Por eso te recomendamos estar atento a aquellos eventos organizados por tus “amigos” que te puedan contactar con otros profesionales.

4. Practica tu discurso y actúa como un profesional. No sabes dónde encontrarás a esa persona que te permitirá contactarte con la compañía de tus sueños, por eso será adecuado que siempre actúes como un profesional. Practica el contacto visual, un buen apretón de manos y, claro, elabora un buen discurso, fluido y entretenido, sobre lo que sabes hacer. Recuerda que una buena expresión oral y/o escrita es también tu carta de recomendación.

5. ¡Véndete bien! Diseña de manera atractiva tu currículum de tal manera que lo conviertas en un documento de marketing; ello implica adecuar lo que haces a lo que la organización que te interesa, necesita que hagas.

6. Utiliza bien tu tiempo. Si no consigues trabajo tan fácilmente, no desesperes ni publiques en tus redes sociales ese pesimismo; más bien, piensa en la posibilidad de trabajar como voluntario mientras consigues el puesto de tus sueños y así, también proyectarás una buena imagen.

En Pauta Fácil, sólo podemos decirte ¡ánimo! Que encontrar un buen trabajo, a la medida de nuestras expectativas, no es sencillo pero tampoco, imposible. Y creemos que todo, es cuestión de actitud; por eso, no decaigas y...¡MUCHA SUERTE!

Fuente: universia.es